Qualité


Notre programme qualité

Dans notre entrepôt à Beauvais, un contrôle qualité est effectué minutieusement sur tous nos livres par nos équipes compétentes avant la mise en vente pour déterminer l’état et vérifier qu’il respecte notre charte de qualité. Certains produits peuvent présenter des signes d’usure minimes, les livres comme les accessoires (CD, cahiers d’exercices…) mais seulement si cela ne nuit pas à la lecture. Si vous rencontrez le moindre problème concernant l’état des livres reçus, cliquez ici, notre équipe en charge du service client est à votre disposition et fait son possible pour vous aider.

Ce contrôle permet de déterminer une classification de nos livres détaillée ci-dessous.

Description de l’état d’un livre :

Très bon :

  • Livre en excellent état, presque comme neuf, il a été lu très peu de fois
  • Présence de quelques marques d’usure mais à peine perceptibles
  • Les pages ne sont ni écornées, ni annotées, ni tachées 
  • La couverture est en parfait état
  • Vous pouvez offrir ce livre à vos proches sans aucun doute !

Bon:

  • Livre déjà lu et usagé
  • Quelques légères marques d’usure (marque de crayon, page un peu écornée)
  • Aucune page n’est manquante
  • La couverture est intacte

Correct:

  • Livre usagé avec des marques d’usure visibles  (marques de crayon, pages écornées, petites annotations)
  • Aucune page n’est manquante, marques d’usure sans nuire à la lecture (marques de crayon, pages écornées, petites annotations)
  • Les accessoires sont présents mais peuvent avoir des marques d’usure
  • La couverture de protection peut être manquante

L'essentiel du droit du travail : les relations collectives

Broché - GUALINO - 168 pages - Publication: 23 août 2022

Petit, Franck (Auteur)

Le Pitch

Présentation de l'éditeur Une présentation complète du droit des relations collectives applicable en 2022Une synthèse rigoureuse, pratique et à jour de l'ensemble des connaissances que le lecteur doit acquérir sur le droit des relations collectives de travail. Cette matière conduit à s'intéresser non pas seulement aux individus travaillant dans le cadre d'un contrat de travail, mais aux collectivités qui les rassemblent, par exemple dans le cadre de la profession et de l'entreprise, et à leurs modes de représentation.Cet ouvrage traite successivement : les syndicats et le droit syndical ; les institutions représentatives du personnel ; les conflits collectifs ; le droit de la négociation collective. Tout y est et est à jour, à la fois sur le plan juridique et sur le plan pratique, notamment pour ce qui concerne la négociation collective dont les récentes lois ont largement ouvert les possibilités au sein des entreprises.Points fortsRéviser et faire un point actualiséDu même auteur dans la même collection, "L'essentiel du droit du travail : les relations individuelles" (nouvelle édition 2022) pour compléter cet opus Quatrième de couverture Une présentation complète du droit des relations collectives applicable en 2022Une synthèse rigoureuse, pratique et à jour de l'ensemble des connaissances que le lecteur doit acquérir sur le droit des relations collectives de travail. Cette matière conduit à s'intéresser non pas seulement aux individus travaillant dans le cadre d'un contrat de travail, mais aux collectivités qui les rassemblent, par exemple dans le cadre de la profession et de l'entreprise, et à leurs modes de représentation.Cet ouvrage traite successivement : les syndicats et le droit syndical ; les institutions représentatives du personnel ; les conflits collectifs ; le droit de la négociation collective. Tout y est et est à jour, à la fois sur le plan juridique et sur le plan pratique, notamment pour ce qui concerne la négociation collective dont les récentes lois ont largement ouvert les possibilités au sein des entreprises.Points fortsRéviser et faire un point actualiséDu même auteur dans la même collection, "L'essentiel du droit du travail : les relations individuelles" (nouvelle édition 2022) pour compléter cet opus Biographie de l'auteur Franck Petit est Professeur des universités et doyen honoraire de la faculté de droit, d'économie et de gestion d'Avignon. Il enseigne le droit du travail aux étudiants de licence et de master.
Détails du livre
Contenu
Auteur

L'essentiel du droit du travail : les relations collectives

Broché - GUALINO - 168 pages - Publication: 23 août 2022

Petit, Franck (Auteur)

État
 
 
Il ne reste plus que 1 exemplaire(s) en stock
23,99 € - 20 %
Prix réduit18,97 € Prix normal

Livraison

Livré entre : 9 octobre - 12 octobre
Livraison gratuite (FR et BE) à partir de 20 €

Retour GRATUIT sous 14 jours.


Paiement sécurisé

Achat engagé

Produit collecté et traité en France.

510 g de CO2eq en moins par rapport au neuf.

Le Pitch

Présentation de l'éditeur Une présentation complète du droit des relations collectives applicable en 2022Une synthèse rigoureuse, pratique et à jour de l'ensemble des connaissances que le lecteur doit acquérir sur le droit des relations collectives de travail. Cette matière conduit à s'intéresser non pas seulement aux individus travaillant dans le cadre d'un contrat de travail, mais aux collectivités qui les rassemblent, par exemple dans le cadre de la profession et de l'entreprise, et à leurs modes de représentation.Cet ouvrage traite successivement : les syndicats et le droit syndical ; les institutions représentatives du personnel ; les conflits collectifs ; le droit de la négociation collective. Tout y est et est à jour, à la fois sur le plan juridique et sur le plan pratique, notamment pour ce qui concerne la négociation collective dont les récentes lois ont largement ouvert les possibilités au sein des entreprises.Points fortsRéviser et faire un point actualiséDu même auteur dans la même collection, "L'essentiel du droit du travail : les relations individuelles" (nouvelle édition 2022) pour compléter cet opus Quatrième de couverture Une présentation complète du droit des relations collectives applicable en 2022Une synthèse rigoureuse, pratique et à jour de l'ensemble des connaissances que le lecteur doit acquérir sur le droit des relations collectives de travail. Cette matière conduit à s'intéresser non pas seulement aux individus travaillant dans le cadre d'un contrat de travail, mais aux collectivités qui les rassemblent, par exemple dans le cadre de la profession et de l'entreprise, et à leurs modes de représentation.Cet ouvrage traite successivement : les syndicats et le droit syndical ; les institutions représentatives du personnel ; les conflits collectifs ; le droit de la négociation collective. Tout y est et est à jour, à la fois sur le plan juridique et sur le plan pratique, notamment pour ce qui concerne la négociation collective dont les récentes lois ont largement ouvert les possibilités au sein des entreprises.Points fortsRéviser et faire un point actualiséDu même auteur dans la même collection, "L'essentiel du droit du travail : les relations individuelles" (nouvelle édition 2022) pour compléter cet opus Biographie de l'auteur Franck Petit est Professeur des universités et doyen honoraire de la faculté de droit, d'économie et de gestion d'Avignon. Il enseigne le droit du travail aux étudiants de licence et de master.
Détails du livre
Contenu
Auteur

Vous pouvez également aimer

Récemment consultés