Qualité


Notre programme qualité

Dans notre entrepôt à Beauvais, un contrôle qualité est effectué minutieusement sur tous nos livres par nos équipes compétentes avant la mise en vente pour déterminer l’état et vérifier qu’il respecte notre charte de qualité. Certains produits peuvent présenter des signes d’usure minimes, les livres comme les accessoires (CD, cahiers d’exercices…) mais seulement si cela ne nuit pas à la lecture. Si vous rencontrez le moindre problème concernant l’état des livres reçus, cliquez ici, notre équipe en charge du service client est à votre disposition et fait son possible pour vous aider.

Ce contrôle permet de déterminer une classification de nos livres détaillée ci-dessous.

Description de l’état d’un livre :

Très bon :

  • Livre en excellent état, presque comme neuf, il a été lu très peu de fois
  • Présence de quelques marques d’usure mais à peine perceptibles
  • Les pages ne sont ni écornées, ni annotées, ni tachées 
  • La couverture est en parfait état
  • Vous pouvez offrir ce livre à vos proches sans aucun doute !

Bon:

  • Livre déjà lu et usagé
  • Quelques légères marques d’usure (marque de crayon, page un peu écornée)
  • Aucune page n’est manquante
  • La couverture est intacte

Correct:

  • Livre usagé avec des marques d’usure visibles  (marques de crayon, pages écornées, petites annotations)
  • Aucune page n’est manquante, marques d’usure sans nuire à la lecture (marques de crayon, pages écornées, petites annotations)
  • Les accessoires sont présents mais peuvent avoir des marques d’usure
  • La couverture de protection peut être manquante

Evaluer le climat social de votre entreprise

Broché - ORGANISATION - 170 pages - Publication: 04 septembre 2008

Landier, Hubert (Auteur)

Audience
Adulte - Haut niveau

Le Pitch

Dans un contexte où les salariés expriment de plus en plus de mécontentement et où les signes de désengagement se multiplient (absentéisme, stress, perte d'efficacité...), cet ouvrage propose une méthodologie pour réaliser un audit du climat social en entreprise. Hubert Landier, expert en stratégies syndicales et risques sociaux, présente un plan en 4 étapes pour améliorer le climat social et accroître la performance : identifier les sources d'insatisfaction et les signaux de mécontentement, évaluer le coût du désengagement, mettre en place un audit du climat social, et enfin, mettre en œuvre des actions correctives pour améliorer les relations sociales. Ce livre pratique inclut des outils de mesure et des témoignages terrain, offrant une approche concrète et opérationnelle.
Détails du livre
Contenu
Auteur

Evaluer le climat social de votre entreprise

Broché - ORGANISATION - 170 pages - Publication: 04 septembre 2008

Landier, Hubert (Auteur)

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Le Pitch

Dans un contexte où les salariés expriment de plus en plus de mécontentement et où les signes de désengagement se multiplient (absentéisme, stress, perte d'efficacité...), cet ouvrage propose une méthodologie pour réaliser un audit du climat social en entreprise. Hubert Landier, expert en stratégies syndicales et risques sociaux, présente un plan en 4 étapes pour améliorer le climat social et accroître la performance : identifier les sources d'insatisfaction et les signaux de mécontentement, évaluer le coût du désengagement, mettre en place un audit du climat social, et enfin, mettre en œuvre des actions correctives pour améliorer les relations sociales. Ce livre pratique inclut des outils de mesure et des témoignages terrain, offrant une approche concrète et opérationnelle.
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Contenu
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